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Organizational and job resources on employees’ job insecurity during the first wave of COVID-19: the mediating effect of work engagement

Título
Organizational and job resources on employees’ job insecurity during the first wave of COVID-19: the mediating effect of work engagement
Tipo
Artigo em Revista Científica Internacional
Ano
2022
Autores
Joana Vieira dos Santos
(Autor)
Outra
A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. Sem AUTHENTICUS Sem ORCID
Sónia P. Gonçalves
(Autor)
Outra
A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. Sem AUTHENTICUS Sem ORCID
Isabel S. Silva
(Autor)
Outra
A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. Sem AUTHENTICUS Sem ORCID
Ana Veloso
(Autor)
Outra
A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. Sem AUTHENTICUS Sem ORCID
Rita Moura
(Autor)
Outra
A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. A pessoa não pertence à instituição. Sem AUTHENTICUS Sem ORCID
Catarina Brandão
(Autor)
FPCEUP
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Outras Informações
Tipo (Avaliação Docente): Científica
Documentos
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