O projeto Mu.SA: Museum Sector Alliance (http://www.project-musa.eu/pt; https://www.facebook.com/MuseumSectorAlliance) é financiado pelo programa Europeu Erasmus+ / Alianças de Competências Setoriais e decorre de 2016 a 2019.

O Mu.SA pretende contribuir para a mitigação da escassez de competências digitais e transferíveis identificadas no setor dos museus, abordando a crescente desconexão entre a formação e educação não formal e o mundo laboral, devido à emergência de novos perfis profissionais decorrente do ritmo acelerado de adoção das Tecnologias da Informação e Comunicação no setor dos museus.

O consórcio é coordenado pela Hellenic Open University (HOU) – Grupo DAISSy, Grécia, e consiste numa rede de 12 parceiros de 4 países Europeus: Grécia, Itália, Bélgica e Portugal. Em Portugal, envolve: uma empresa de formação, a Mapa das Ideias; uma associação de profissionais de museus, o ICOM-Portugal; e uma organização de Educação e Formação Profissional, a Universidade do Porto, que conta com a Direção Regional de Cultura do Norte como parceiro associado.

Um conjunto de perfis de papéis profissionais emergentes será construído a partir das competências identificadas pela análise de necessidades e ofertas de formação. Para cada um deles, será desenvolvido um módulo curricular de Educação e Formação Profissional, aplicando metodologias específicas, baseadas em resultados de aprendizagem e princípios de educação de adultos focados em novas abordagens de educação e desenvolvimento de competências. Será desenvolvido um repositório de Recursos Educacionais Abertos digitais, para apoiar a aquisição de mais de 40 competências digitais e transversais. Potenciando-os, será oferecida formação através de uma plataforma digital que estimula a partilha e a transferência de conhecimentos, experiências e melhores práticas, concretamente:

- Um Curso Online Aberto e Massivo (MOOC), vocacionado para a aquisição de competências básicas de perfis de profissionais;

- Um Curso de Especialização composto por ensino à distância, sessões presenciais e uma fase de aprendizagem em contexto de trabalho.

Assim, o Mu.SA apoia o contínuo desenvolvimento profissional dos profissionais de museus e, através da formação de comunidades de prática, assegura-se a sustentabilidade dos resultados para além do projeto.