Liderança

Código:

2EAE21

Sigla:

L

Áreas Científicas
Classificação	Área Científica
OFICIAL	Estudos de Gestão

Ocorrência: 2018/2019 - 1S

Ativa?	Sim
Curso/CE Responsável:	Mestrado em Economia e Administração de Empresas

Ciclos de Estudo/Cursos

Sigla	Nº de Estudantes	Plano de Estudos	Anos Curriculares	Créditos UCN	Créditos ECTS	Horas de Contacto	Horas Totais
EAE	54	Plano Oficial a partir de 2015	2	-	3,5	27	94,5

Língua de trabalho

Português

Objetivos

- fornecer elementos para um entendimento crítico da liderança; 
- analisar a centralidade do poder no estudo da liderança;
- contribuir para uma atitude reflexiva sobre a liderança nas organizações.

Resultados de aprendizagem e competências

- um entendimento inclusivo, ecléctico, integrado e contextualmente situado da liderança, desafiando as concepções hegemónicas que têm dominado este campo;
- um entendimento de como as práticas de liderança podem contribuir para melhorar as interacções entre as pessoas no trabalho;
- um auto-diagnóstico e uma reflexão pessoal em torno das experiências próprias e dos outros de liderar e ser liderado.

Modo de trabalho

Presencial

Programa

1. Modos de pensar e organizar.

2. Perspectivas clássicas.

3. Perspectivas simbólicas.

4. Perspectivas contemporâneas.

5. Liderança negativa e destrutiva.

6. Critical leadership studies. 

7. Liderança reflexiva. 

Bibliografia Obrigatória

Peter Northouse; Leadership: Theory and Practice, Sage, 2007

Observações Bibliográficas

A lista bibliográfica completa será fornecida aos alunos na primeira aula.

Métodos de ensino e atividades de aprendizagem

Apresentação dos elementos teóricos + análise de casos.

Tipo de avaliação

Avaliação distribuída com exame final

Componentes de Avaliação

Designação	Peso (%)
Exame	75,00
Trabalho escrito	25,00
Total:	100,00

Componentes de Ocupação

Designação	Tempo (Horas)
Estudo autónomo	20,00
Frequência das aulas	21,00
Trabalho escrito	15,00
Total:	56,00

Obtenção de frequência

A avaliação distribuída requer a presença em pelo menos 3/4 das aulas. Quem não cumprir este requisito deverá realizar exame final.

Fórmula de cálculo da classificação final

a) AVALIAÇÃO DISTRIBUÍDA: Exame (75%) + Trabalho individual (25%)

- o exame deverá ser realizado na época normal. Quem faltar ao exame da época normal, ou não entregar, deverá realizar exame final na época de recurso, não sendo considerada a nota obtida no trabalho que tiver realizado.
- a nota mínima no exame e no trabalho individual é de 8 valores. Uma nota inferior em qualquer um destes elementos implica a reprovação, independentemente da média global resultante. 

b) EXAME FINAL (apenas na época de recurso): 100%.

Melhoria de classificação

Através de exame final na época de recurso.