Seminário I
| Áreas Científicas |
| Classificação |
Área Científica |
| OFICIAL |
Psicologia Aplicada |
Ocorrência: 2009/2010 - 1S
Ciclos de Estudo/Cursos
| Sigla |
Nº de Estudantes |
Plano de Estudos |
Anos Curriculares |
Créditos UCN |
Créditos ECTS |
Horas de Contacto |
Horas Totais |
| MTP |
5 |
Plano Oficial até 2013 |
1 |
- |
6 |
54 |
162 |
Língua de trabalho
Português
Objetivos
A partir do confronto com uma pluralidade de discursos e de propostas de metodologias de investigação, num contexto de discussão semanal facilitando a emergência de uma comunidade de aprendentes (alunos e docentes), este seminário visa:
1. Capacitar os estudantes com conhecimentos e competências no domínio das metodologias de investigação e de intervenção no âmbito do Desenvolvimento Vocacional e Aprendizagem ao Longo da Vida.
2. Capacitar os estudantes para colocarem e resolverem problemas de investigação e de intervenção no campo do Desenvolvimento Vocacional e Aprendizagem ao Longo da Vida.
3. Capacitar os estudantes para definirem um objecto de estudo original e relevante no campo do Desenvolvimento Vocacional e Aprendizagem ao Longo da Vida, operacionalizá-lo num design de investigação, desenvolvê-lo numa população alvo e através dos resultados contribuir para a construção do saber e para a transformação das práticas de intervenção.
Programa
1. O que é investigar? Questões epistemológicas subjacentes ao que-fazer investigativo.
2. O processo de construção de projectos de investigação ou de intervenção.
3. Levantamento de objectos de estudo por parte dos estudantes e reflexão/discussão sobre como por e resolver problemas a partir de um ponto de vista da investigação, a partir da exploração da literatura.
4. Apresentação de projectos de investigação que foram desenvolvidos recentemente no Centro de Desenvolvimento Vocacional e Aprendizagem ao Longo da Vida da FPCEUP, no âmbito do MIP e MTP, convidando os investigadores para apresentarem e partilharem as sua experiência de desenvolvimento de um objecto de estudo: dificuldades no processo e formas de as contornar até atingirem o produto final.
Referência Bibliográficas Fundamentais
Bauman, Z. (2001). Community. Seeking se safety in an insecure world. Cambridge, Polity Press.
Bauman, Z. (2006). Liquid times: living in an age of uncertainty. Cambridge, Polity Press.
De Masi, D. (2000). O futuro do trabalho. Fadiga e ócio na sociedade pós-industrial. Rio de Janeiro: Editora José Olympio.
Guichard, J. & Huteau, M.(2001). Psychology de l' Orientation, Paris: Dunod
Marris, P. (1996). The politics of uncertainty: attachment in private and public life. New Yor: Routledge.
Rifkin, J. (1996). La fin du travail. Paris: Editions La Découverte & Syros.
Sennet, R. (1998). La corrosión del carácter. Las consequencias personales del trabajo en el nuevo capitalismo. Barcelona: Editorial Anagrama.
Tebes, J. K. (2005). Community science, philosophy of science, and the practice of research. American Journal of Community Psychology, 35, ¾, 213-230.
Métodos de ensino e atividades de aprendizagem
•Criação de oportunidades de discussão alargada a partir dos contributos dos docentes e dos estudantes;
•Recurso à experiência de investigação dos docentes e investigadores convidados para exemplificação de conteúdos, processos e dilemas da investigação;
•Leitura e sistematização dos conhecimentos a partir de literatura aconselhada e de pesquisa autónoma;
Tipo de avaliação
Avaliação distribuída sem exame final
Obtenção de frequência
•Para a obtenção da frequência na unidade curricular o aluno deverá observar o cumprimento da assiduidade (nº 4 do artigo 8º) que se traduz na presença em 75% dos momentos presenciais semanais (nº2 do artigo 8º) salvaguardando os casos previstos na lei (nº 3 do artigo 8).
Fórmula de cálculo da classificação final
O cálculo da classificação final para a forma de avaliação distribuída sem exame final é o resultado da média aritmética das duas componentes da avaliação distribuída com as respectivas ponderações, a saber:
•Portfólio do processo de investigação realizado ao longo do semestre (50%)
•Assiduidade e qualidade da apresentação e discussão do trabalho realizado no contexto das sessões presenciais ao longo do semestre (50%).
Provas e trabalhos especiais
Segue o Regulamento da Avaliação dos discentes da Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da UP;
Avaliação especial (TE, DA, ...)
Segue o Regulamento da Avaliação dos discentes da Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da UP;
Melhoria de classificação
Através da melhoria do portfólio do processo de investigação realizado ao longo do semestre.