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Sexo e Género: Desenvolvimento Diferencial

Código: P826     Sigla: SGDD

Áreas Científicas
Classificação Área Científica
OFICIAL Psicologia

Ocorrência: 2011/2012 - 2S

Ativa? Sim
Unidade Responsável: Psicologia
Curso/CE Responsável: Mestrado Integrado em Psicologia

Ciclos de Estudo/Cursos

Sigla Nº de Estudantes Plano de Estudos Anos Curriculares Créditos UCN Créditos ECTS Horas de Contacto Horas Totais
MIPSI 39 Plano Oficial 2007/2008 2 - 3 30 81
3
4

Língua de trabalho

Português

Objetivos

No final desta unidade curricular os estudantes devem ser capazes de:
- Distinguir as noções de sexo e género;
- Compreender como a diferenciação em função do sexo influência múltiplos aspectos da vida em sociedade;
- Tomar consciência dos processos de construção social do género, do impacto de estereótipo e atitudes sobre o desenvolvimento e o bem-estar;
- Contactar com diversos quadros teóricos que permitem analisar de modo crítico certas formas de diferenciação ou discriminações sociais em função do género;
- Analisar criticamente algumas questões específicas ligadas à diferenciação em função do género na sociedade actual.

Programa

Introdução ao estudo do género

1. Construção social do género
1.1. Introdução à psicologia do género
1.2. O género como categoria social
1.3. Diferentes perspectivas teóricas sobre a identidade de género
1.4. Os estereótipos de género

2. Diversidade sexual e de género
2.1. Identidades sexuais e de género LGBT
2.1.1. Carácter multidimensional da identidade sexual
2.1.2. Abordagem histórica e psicológica da orientação sexual
2.1.3. Perspectiva desenvolvimental da identidade sexual
2.2. Diversidade sexual e de género e preconceito
2.2.1. Evolução na conceptualização do preconceito contra pessoas LGBT
2.2.2. Factores associados ao preconceito contra pessoas LGBT
2.2.3. A situação em Portugal, na Europa e no resto do mundo
2.3. Diversidade sexual e de género e família
2.3.1. Relacionamentos entre pessoas do mesmo sexo
2.3.2. Parentalidade LGBT

3. A conciliação de papéis familiares, profissionais e parentais
3.1. Introdução: situação actual a nível nacional e internacional
3.2. Modelos de gestão dos papéis profissionais e familiares
3.3. Género e divisão do trabalho familiar
3.4. A dinâmica familiar e a gestão de papéis (famílias de duplo emprego, relações diádicas e intergeracionais)
3.5.Papel das organizações e comunidade na gestão de papéis
3.6.Parentalidade e gestão de papéis

Bibliografia Obrigatória

Amãncio, L. ; Masculino e feminino: A construção social da diferença, Afrontamento, Afrontamento, 1994
Amâncio, L. ; Género e divisão do trabalho doméstico – o caso português em perspectiva. In K. Wall & L. Amâncio (Org.). Família e Género em Portugal e na Europa (pp. 181-210),, ICS, 2007
Gato, J. & Fontaine, A. M. (2011). Impacto da orientação sexual e do género na parentalidade: Uma revisão dos estudos empíricos com famílias homoparentais. Revista Ex-Aequo, 23, 83-89.
Gato, J., Carneiro, N. S., & Fontaine, A. M. (2011). Contributo para uma revisão histórica e crítica do preconceito contra as pessoas não heterossexuais. Crítica e sociedade: Revista de cultura política, 1(1), 139-167. (On-line: http://www.seer.ufu.br/index.php/criticasociedade/article/view/12542/7715)
Gato, J. & Fontaine, A. M. (2011). Factores associado ao preconceito homossexual numa amostra de estudantes universitários portugueses: A influência do sexo, do contacto interpessoal com lésbicas e gays, dos valores sociais e das atitudes de género. ; In S. Neves (Coord.), Género e ciências sociais (pp. 155-172). Castêlo da Maia: Edições ISMAI.
Peplau, L. A. & Fingerhut, A. W. (2007). The close relationships of lesbians and gay men. Annual Review of Psychology, 58, 405-424.
Clarke, V, Ellis, S. J., Peel, E., & Riggs, D. W. (2010). Lesbian, Gay, Bisexual, Trans, & Queer Psychology: An Introduction. Cambridge: University Press.
M. Matias A.M. Fontaine; Dyadic influences on work-family conflict: the role of coping strategies, Vita e Pensiero, 2012
Matias, M. & Fontaine, A.; A Conciliação de Papéis Profissionais e Familiares: o Mecanismo Psicológico de Spillover, Revista Psicologia: Teoria e Pesquisa, no prelo
M. Matias A.M. Fontaine; The Interplay of Gender, Work and Family in Portuguese Families. , no prelo
Korabik Karen 340; Handbook of work-family integration. ISBN: 978-0-12-372574-5
Poeschl Gabrielle; Trabalho doméstico e poder familiar
Patterson, C. J. ; Sexual orientation and human development: An overview., Developmental Psychology, 31, 1, 3-11. , 1995
Gato, J. & Fontaine, A. M. (no prelo). Anticipation of the Sexual and Gender Development of Children Adopted by Same-sex Couples. International Journal of Psychology.

Bibliografia Complementar

Matias, M. & Fontaine, A.; A conciliação trabalho-família em casais de duplo-emprego. , http://www.actassnip2010.com/ conteudos/actas/PsiFam_1.pdf.
Matias, M. & Fontaine, A.; Conciliação de papéis e parentalidade: efeitos de género e estatuto parental, Exedra, 5, 57-76, 2011
Andrade Maria Cláudia Perdigão Silva Mendes; Antecipação da conciliação dos papéis familiares e profissionais na transição para a idade ad
Carneiro, N. S. (2009). Homossexualidades: Uma psicologia entre ser, pertencer e participar. Porto: Livpsic.
Nogueira, C. & Oliveira, J. M. (2010). Estudo sobre a discriminação em função da orientação sexual e da identidade de género. Lisboa: CIG.

Métodos de ensino e atividades de aprendizagem

Actividades de contacto: apresentação e discussão das teorias e investigações no domínio dos estudos de género a volta de duas problemáticas específicas em grande grupo e ilustração com casos concretos - 30 horas;
Trabalho autónomo: leitura e estudo pelos alunos de artigos e textos sobre as temáticas da disciplina, preparação de duas recensões criticas e de um teste final - 51 horas;

Palavras Chave

Ciências Sociais > Ciências psicológicas

Tipo de avaliação

Avaliação distribuída sem exame final

Componentes de Avaliação

Descrição Tipo Tempo (Horas) Peso (%) Data Conclusão
Participação presencial (estimativa) Participação presencial 26,00
Total: - 0,00

Obtenção de frequência

A frequência as aulas é obrigatória

Fórmula de cálculo da classificação final

- A avaliação é contínua: os alunos devem estar presentes e activos nas aulas (10%).
- Os/as alunos/as em grupos de três realizarão recensões críticas de dois artigos sobre as temáticas principais da disciplina (40%).
- No final do semestre será realizado um teste de avaliação (50%)
- Data de entregue das recensões: 18 de Maio.

Avaliação especial (TE, DA, ...)

A avaliação dos alunos abrangidos por regimes especiais obedece ao disposto nas normas da FPCEUP.

Melhoria de classificação

A melhoria só poderá ser efectuada na época subsequente à obtenção de nota mínima de 10 na avaliação inicial.

Observações

Os alunos devem estar presentes nas aulas e participar nas actividades propostas.
Aconselham-se os alunos abrangidos por regimes especiais a virem falar com o docente no início do 2º semestre.
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