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Psicologia na Inovação Social

Código: LPSI323     Sigla: PIS

Áreas Científicas
Classificação Área Científica
OFICIAL Psicologia

Ocorrência: 2025/2026 - 1S Ícone do Moodle

Ativa? Sim
Unidade Responsável: Psicologia
Curso/CE Responsável: Licenciatura em Psicologia

Ciclos de Estudo/Cursos

Sigla Nº de Estudantes Plano de Estudos Anos Curriculares Créditos UCN Créditos ECTS Horas de Contacto Horas Totais
LPSIC 37 Plano Oficial do ano letivo 2021 3 - 3 27 81

Docência - Responsabilidades

Docente Responsabilidade
Rui Nuno Guedes Serôdio Regente

Docência - Horas

Teorico-Prática: 2,00
Tipo Docente Turmas Horas
Teorico-Prática Totais 1 2,00
Rui Nuno Guedes Serôdio 2,00
Mais informaçõesA ficha foi alterada no dia 2025-09-04.

Campos alterados: Programa, Objetivos

Língua de trabalho

Português

Objetivos

O objetivo geral da UC é a de proporcionar às/aos estudantes o contacto com conceitos fundamentais para a aquisição de uma perspetiva conceptual, estratégica e prática acerca do papel da Psicologia no domínio do desenvolvimento de Inovação Social e de Políticas Sociais.

As/os estudantes terão acesso a oportunidades de aprendizagem que lhes permitam articular conceitos adquiridos nas UCs introdutórias a vários domínios de conhecimento psicológico (entre o 1º e o 3º anos da Licenciatura) com a sustentação de Respostas Sociais Inovadoras e de Políticas Sociais.


Procura-se potenciar o alcance destes objetivos através da (1) análise crítica (à luz de conhecimento psicológico) de literatura relevante no domínio da Inovação Social e das Políticas Públicas, do (2) contacto direto com profissionais da Psicologia que assumem papeis de elevada relevância nestes domínios e (3) pela elaboração de trabalhos teórico-práticos de “propostas conceptuais”.

Resultados de aprendizagem e competências

1. Através do acesso e discussão crítica de literatura fundamental pretende-se que a/o estudante adquira conhecimento e competências práticas que permitam que lhe permitam desenvolver uma perpetiva integrada de como os conhecimentos que adquire em múltiplos domínios da psicologia – desde os processos psicológicos básicos à(s) Psicologia(s) Aplicada(s) – são fonte de sustentação e de “influência política” no desenvolvimento de IES e de Respostas Sociais Públicas.

2. Com a pesquisa partilhada e discussão em pequeno grupo de temáticas prementes para o desenvolvimento de Políticas Publicas Locais pretende-se que a/o estudante desenvolva uma “representação” do conhecimento psicológico que vai além de préconceções acerca do que é a Psicologia, de qual a “função social” que pode desempenhar através das Políticas Públicas e, também, acerca da prática da profissão (o que são e que podem fazer as/os psicólogas/os).

3. Através da dinamização de aulas de discussão alargada com profissionais que exemplificam (elas/es próprias/os) a importância da Transferência de Conhecimento Psicológico no desenvolvimento de IES e de Políticas Públicas pretende-se proporcionar à/ao estudante o acesso à “concretização” dos dois pontos anteriores.

Modo de trabalho

Presencial

Programa

1. Inovação Social: Múltiplas abordagens ao conceito

  • O que são a Inovação Social e o Empreendedorismo Social (IES)

  • O papel do conhecimento psicológico e da prática psicológica na IES

  • Os principais mecanismos públicos e privados de promoção e sustentabilidade da IES


2. Políticas Sociais: uma perspetiva das ciências sociais e humanas

  • O enquadramento estratégico das Políticas Sociais: entre a orientação política e a sustentação científica e técnica

  • O papel da Transferência de Conhecimento Psicológico no desenvolvimento de Políticas Sociais

  • Os principais domínios e meios de Política Pública em que a Psicologia é/deve ser fonte de sustentação


3. O enquadramento estratégico da Inovação Social nas Políticas Públicas

  • A importância da inovação nas Respostas e Políticas Sociais

  • O papel do conhecimento psicológico na sustentação de Política Sociais Inovadoras: entre a Experimentação e a Medição de Impacto Social

  • O papel do conhecimento e da prática psicológica na sustentação de Política Sociais Inovadoras que dão resposta aos ODS - Objetivos de Desenvolvimento Sustentável preoconizados pela ONU


4. Contacto com profissionais que exemplificam a Transferência de Conhecimento Psicológico na Inovação Social e nas Políticas Sociais

  • Políticas Públicas de promoção e sustentabilidade de IES

  • Respostas Sociais Inovadores de Referência

  • Políticas Locais de Desenvolvimento, Inclusão e Coesão Social

  • Investigação aplicada de referência em respostas e políticas sociais baseadas em evidência

Bibliografia Obrigatória

Chen, Z. ; Frontier Research in Behavioral Public Administration, Springer Nature Singapore Pte Ltd, 2023
Cooper, M. ; Psychology at the Heart of Social Change, Policy Press, Bristol University Press, 2023
Parkhurst, J. ; The politics of evidence: From evidence-based policy to the good governance of evidence, Routledge, 2017
Steg, L., Keizer, K., Buunk, A., P., & Rothengater ; Applied Social Psychology: Understanding and Managing Social Problems., Cambridge University Press, 2017
Spicker, P. ; Social Policy: Theory and Practice, Policy Press, Bristol University Press, 2014

Bibliografia Complementar

Bekerian, D., A., & Levey, A., B. ; Applied Psychology: Putting Theory into Practice., Oxford University Press, 2017
Reinbling, N, & Ariaans, M. (Eds.); Toward a Biopsychosocial Welfare State? How Medicine and Psychology Transform Social Policy, Palgrave Macmillan, 2023
Rogers, P. ; Overview of Impact Evaluation, Methodological Briefs: Impact Evaluation 1, UNICEF Office of Research, 2014

Métodos de ensino e atividades de aprendizagem

Aulas teórico-práticas com as seguintes modalidades de aprendizagem:

  1. Acesso e discussão crítica de literatura fundamental no domínio do desenvolviemto de IES e de Políticas Sociais: tanto literarura científica, como documentos estratégicos de entidades internacionais, nacionais e locais relevantes.
  2. Pesquisa partilhada e discussão em pequeno grupo de temáticas prementes no domínio das Respostas Sociais: enfoque particular no desenvolvimento de Políticas Locais e em que medida a Transferência de Conhecimento Psicológico deve ser integrada no processo
  3. Aulas de discussão alargada com profissionais que exercem atividade no domínio do desenvolvimento e implementação de IES e/ou de Políticas Públicas

Palavras Chave

Ciências Sociais > Ciências psicológicas
Ciências Sociais > Ciências psicológicas > Psicologia > Psicologia aplicada
Ciências Sociais > Ciências psicológicas > Psicologia > Psicologia social

Tipo de avaliação

Avaliação distribuída sem exame final

Componentes de Avaliação

Designação Peso (%)
Trabalho escrito 60,00
Trabalho prático ou de projeto 40,00
Total: 100,00

Componentes de Ocupação

Designação Tempo (Horas)
Elaboração de projeto 20,00
Estudo autónomo 14,00
Frequência das aulas 27,00
Trabalho escrito 20,00
Total: 81,00

Obtenção de frequência

A aprovação na UC requer que a/o estudante frequente, pelo menos, 2/3 das aulas.

Fórmula de cálculo da classificação final

A avaliação será realizada através de dois procedimentos:

  1. Trabalho de pequeno grupo: focado na Transferência de Conhecimento Psicológico num domínio específico de Respostas ou Políticas Sociais (com até 10 pp.)
  2. Trabalho individual: focada numa reflexão crítica (teoricamente sustentada) acerca do potencial de “influência” do conhecimento psicológico na Inovação Social e/ou nas Políticas Sociais (com até 5 pp.)

As duas componentes de avaliação terão o seguinte peso:

  1. Trabalho de pequeno grupo = 40%
  2. Trabalho individual = 60%
A aprovação à UC requer a classificação mínima de 10 valores em ambas as componentes de avaliação.

Melhoria de classificação

É posível melhoria de classificação na Época de Recurso apenas do Trabalho Individual. A melhoria implica a apresentação de um novo trabalho. 
Não é possível melhoria do Trabalho de Grupo.
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