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Poster em Conferência Internacional

The organizational change of a Social Security Centre of Occupational Activities: an action-research project
Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP); Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP)
The individual performance of top managers in the public sector
Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP); Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP)
The individual performance of portuguese public sector top level managers, considered motives and consequences
Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP); Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP)

Resumo de Comunicação em Conferência Nacional

Um modelo de desempenho individual de dirigentes de topo da Administração Pública Portuguesa
Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP); Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP)
Análise teórica do sistema de gestão e avaliação do desempenho da Administração Pública Portuguesa
Ana Pestana (Autor) (Outra); Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP); Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP)

Resumo de Comunicação em Conferência Internacional

A reestruturação organizacional de um centro de actividades ocupacionais: um projecto de investigação-acção
Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP); Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP)

Capítulo ou Parte de Livro

SIADAP: um sistema de gestão e avaliação do desempenho?
Ana Pestana (Autor) (Outra); Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP); Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP)

Artigo em Revista Científica Nacional

As teorias de avaliadores de desempenho na administração pública portuguesa: um estudo de caso
Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP); Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP)

Artigo em Revista Científica Internacional

O desempenho individual de gestores intermédios da administração pública portuguesa
Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP); Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP)

Artigo em Livro de Atas de Conferência Internacional

Implicit theories of performance: the case of portuguese public sector's top managers
Catarina Brandão (Autor) (FPCEUP); Filomena Jordão (Autor) (FPCEUP)

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