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Atualmente, as possibilidades são limitadas para que as competências reunidas sejam documentadas e validadas por um sistema reconhecido.
Como os engenheiros estão cada vez mais trabalhando em um nível internacional, a comparabilidade dos candidatos a empregos no Espaço Europeu de Educação Superior (EHAE) é importante para os empregadores. Por esse motivo, é da maior importância desenvolver um sistema europeu uniforme que seja reconhecido por todas as principais sociedades de engenharia da Europa. FEANI é a base comum para isso.
Os principais objetivos do projeto são:
1. A criação de um sistema para a documentação e validação de resultados de aprendizagem não formais e informais
2. A coordenação do conceito com todos os membros da FEANI.
3. A integração do conceito no sistema já existente da carteira de engenheiros, a carteira profissional para engenheiros na Europa.
O objetivo geral é dar aos engenheiros a possibilidade de ter os seus resultados de aprendizagem não formais e informais documentados e validados por um sistema reconhecido em toda a Europa.
Ao atingir este objetivo, contribuiremos para mais transparência no mercado de trabalho europeu e, portanto, para mais mobilidade dos engenheiros na Europa. Isso é extremamente importante diante do contexto de falta de pessoal altamente qualificado, por um lado, e das altas taxas de desemprego de pessoal altamente qualificado, do outro. O projecto contribuirá assim para o desenvolvimento de um mercado de trabalho verdadeiramente europeu.
Ver https://www.slideshare.net/eden_online/validation-of-competences-from-virtual-non-formal-or-informal-learning-a-proposal-alfredo-soeiro-edlw2018 e https://zid-mb.si/projekt-erasmus-2015-2017/ |