Resumo (PT):
Este trabalho relata os resultados de uma investigação exploratória sobre a
evolução da contabilidade de gestão em empresas que operam a nível global,
adoptando uma perspectiva intra-empresa no debate sobre a convergência
da contabilidade de gestão. Analisaram-se diversos factores relevantes para
a decisão de estandardização, como os sistemas de informação, o modelo
organizacional, os processos de benchmarking, consultoria e difusão de
inovações e a cultura organizacional.
Um estudo de caso de uma transnacional revelou uma situação de elevada e
crescente estandardização das práticas de contabilidade de gestão ao nível
das subsidiárias, com uma estabilidade e simplicidade algo contrastantes
com a imagem da organização enquanto empresa de referência. Deste modo,
o estudo centrou-se na compreensão do processo de evolução dos sistemas de
contabilidade de gestão e dos factores que deram origem à actual
configuração.
As perspectivas sugeridas pela literatura permitiram enquadrar e
interpretar os processos e relações identificados nesta organização. Todavia,
elementos adicionais emergiram do caso, tais como a centralização de
funções num Centro de Serviços Partilhados (Shared Services Centre) e o
papel de certas características culturais enquanto promotoras da adopção de
sistemas uniformes. A análise deste caso à luz do enquadramento teórico
forneceu indicações a serem investigadas em estudos futuros e sugere a
criação de um modelo explicativo da convergência intra-empresa da
contabilidade de gestão.
Language:
Portuguese
Type (Professor's evaluation):
Scientific